Dienbien.gov.vn - Huyện Nậm Pồ mặc dù còn nhiều khó khăn so với các huyện, thị xã, thành phố trong tỉnh, nhưng trong những năm qua, huyện Nậm Pồ luôn quan tâm đầu tư hạ tầng, kỹ thuật, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin (CNTT) trong hoạt động cơ quan hành chính Nhà nước nhằm đáp ứng đòi hỏi của công cuộc đổi mới.

Trang thông tin điện tử huyện Nậm Pồ, tạo môi trường giao tiếp giữa người dân, doanh nghiệp với chính quyền.

Đồng chí Bùi Văn Luyện, Phó Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch UBND huyện, cho biết: Để từng bước hiện đại hóa nền hành chính công, huyện đã ban hành nhiều văn bản chỉ đạo và đã được các phòng, ban, đơn vị tổ chức triển khai đồng bộ từ huyện tới xã. Đến nay 100% các cơ quan hành chính nhà nước trên địa bàn huyện đã có mạng Internet cáp quang và hệ thống mạng nội bộ. Tỷ lệ cán bộ, công chức được trang bị máy tính đạt 100%. Hạ tầng kỹ thuật đảm bảo các điều kiện thực hiện kết nối, triển khai ứng dụng CNTT dùng chung. Số hóa hồ sơ và kết quả giải quyết thủ tục hành chính, nâng cao chất lượng tuyên truyền cải cách thủ tục hành chính, vì vậy năm 2021 UBND huyện Nậm Pồ đã thực hiện tốt việc tiếp nhận và trả kết quả hồ sơ trực tuyến, thực hiện tiếp nhận và trả kết quả đạt hơn 74% trên tổng số hồ sơ phải tiếp nhận trực tuyến. 

Hệ thống phần mềm Quản lý văn bản và điều hành TDOffice dùng chung cho tất cả các cơ quan hành chính nhà nước từ cấp huyện tới cấp xã, đảm bảo liên thông tới cấp tỉnh, tỷ lệ văn bản trao đổi giữa các cơ quan hành chính nhà nước hoàn toàn dưới dạng điện tử luôn đạt trên 90%; chữ ký số chuyên dùng đã được huyện tích hợp vào hệ thống phần mềm quản lý văn bản và điều hành tại các phòng, ban, đơn vị và UBND các xã đã đem lại hiệu quả đáng kể trong xử lý công việc. Toàn huyện có 59 điểm cầu hội nghị truyền hình trực tuyến, trong đó 4 điểm cầu cấp huyện, 15 điểm cầu cấp xã, 40 điểm cầu thuộc các trường học.

Hệ thống dịch vụ hành chính công của huyện đã được tích hợp trên cổng dịch vụ công của tỉnh tại địa chỉ (http://dichvucong.dienbien.gov.vn). Huyện đã có Trang thông tin điện tử, tạo môi trường giao tiếp giữa người dân, doanh nghiệp với chính quyền; công khai tiến độ giải quyết hồ sơ của các phòng, ban, đơn vị; thực hiện liên kết với cổng dịch vụ công của tỉnh và cổng dịch vụ công Quốc gia. 

Cuối năm 2021, trên địa bàn huyện có 100% xã và các cơ quan chuyên môn áp dụng Hệ thống Quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn Quốc gia TCVN ISO 9001:2015 góp phần xây dựng và áp dụng các quy trình giải quyết công việc một cách khoa học, tuân thủ các quy định của pháp luật, phù hợp với thực tế hoạt động của từng cơ quan, đơn vị; tạo điều kiện thuận lợi cho cán bộ, công chức giải quyết công việc thông suốt, kịp thời, hiệu quả.

Với sự quan tâm, đầu tư mạnh mẽ, ứng dụng CNTT trong các cơ quan hành chính nhà nước của huyện đã đem lại hiệu quả rõ rệt, góp phần thay đổi diện mạo nền hành chính, phương thức, tác phong làm việc của cán bộ, công chức. Việc đẩy mạnh hiện đại hóa nền hành chính góp phần quan trọng đưa chỉ số cải cách hành chính năm 2020 của huyện xếp thứ nhất trên 10 huyện, thị xã, thành phố trên địa bàn tỉnh, tăng 9 bậc so với năm 2019.

Cùng với việc đầu tư trang thiết bị cho các xã, UBND huyện đã mở các lớp tập huấn về cải cách hành chính, lớp tập huấn sử dụng phần mềm dịch vụ công trực tuyến cho cán bộ, công chức cấp xã và các phòng, ban trong huyện. Đến nay toàn bộ 100% thủ tục hành chính được quy định đã thực hiện tiếp nhận tại Bộ phận tiếp nhận và Trả kết quả của huyện. UBND huyện đã chỉ đạo 15/15 xã thực hiện việc Tiếp nhận và Trả kết quả trên Cổng dịch vụ công của tỉnh

Để duy trì và nâng cao chất lượng cải cách hành chính của huyện, góp phần nâng cao hiệu lực, hiệu quả trong việc chỉ đạo, điều hành; UBND huyện đã ban hành kế hoạch cải cách hành chính nhà nước năm 2022 trên địa bàn huyện, theo đó mục đích của kế hoạch đó là đẩy mạnh cải cách hành chính nhằm xây dựng nền hành chính dân chủ, hiện đại, chuyên nghiệp, kỷ cương, công khai, minh bạch, nâng cao chất lượng giải trình, đảm bảo liên thông, đồng bộ, thống nhất. Tạo dựng môi trường đầu tư kinh doanh thông thoáng, minh bạch, bình đẳng, thân thiện, giảm chi phí và thời gian của doanh nghiệp nhằm thu hút đầu tư. Nâng cao mức độ hài lòng của người dân, lấy sự hài lòng của người dân là mục tiêu phục vụ của cơ quan hành chính Nhà nước, nâng cao mức độ hài lòng của người dân đối với hầu hết các dịch vụ. Trọng tâm cải cách hành chính là cải cách thể chế, trong đó tập trung xây dựng, hoàn thiện hệ thống thể chế của nền hành chính và nâng cao hiệu lực, hiệu quả tổ chức thi hành pháp luật; xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức chuyên nghiệp, có năng lực, phẩm chất đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ và sự phát triển của huyện, của tỉnh, của đất nước, trong đó, tập trung đổi mới công tác quản lý cán bộ, công chức, viên chức, người lao động gắn với cải cách chính sách tiền lương; xây dựng và phát triển Chính quyền điện tử, Chính quyền số…/.

Thanh Tâm