Dienbien.gov.vn - Sau thời gian triển khai chương trình giáo dục phổ thông mới, cũng như các địa phương khác trên địa bàn tỉnh, huyện Điện Biên Đông vẫn thiếu giáo viên dạy Tiếng Anh. Việc khắc phục tình trạng thiếu giáo viên, thiếu nguồn tuyển giáo viên nhằm đảm bảo điều kiện đội ngũ giảng dạy theo Chương trình GDPT 2018, đặc biệt là giáo viên Tiếng Anh có ý nghĩa quan trọng, góp phần thực hiện thành công đổi mới căn bản và toàn diện giáo dục đào tạo trong tình hình mới.

Công ty Cổ phần Giáo dục GO Global phối hợp Phòng Giáo dục và Đào tạo huyện Điện Biên Đông tổ chức lớp tập huấn, dạy tiếng Anh cho giáo viên, cán bộ quản lý cấp tiểu học hè 2024

Điện Biên Đông là huyện vùng cao, địa bàn rộng, dân cư sống không tập trung, đời sống nhân dân còn gặp nhiều khó khăn. Năm học 2024-2025, toàn huyện có 51 đơn vị trường học, với 22.444 học sinh ở các cấp học (Trong đó: Mầm non 691 cháu, Tiểu học 9.265 học sinh và THCS là 6.268 học sinh). Năm học này, ngành Giáo dục và Đào tạo huyện Điện Biên Đông tiếp tục triển khai dạy học môn tiếng Anh bắt buộc cho học sinh cấp tiểu học và cấp trung học cơ sở theo Chương trình Giáo dục phổ thông 2018. Số lớp học tiếng Anh dự kiến 369 lớp (Trong đó: cấp tiểu học 191 lớp, cấp THCS 178 lớp). Tuy nhiên, những năm qua, số lượng người làm việc được giao chưa đáp ứng được nhu cầu bố trí sử dụng, tình trạng thiếu giáo viên diễn ra thường xuyên, đặc biệt là giáo viên cấp học mầm non, Tiểu học, giáo viên Tiếng Anh. Số giáo viên dạy tiếng Anh hiện có 38 giáo viên (cấp tiểu học 15 giáo viên; cấp THCS 23 giáo viên); Số giáo viên tiếng Anh còn thiếu 30 giáo viên (cấp tiểu học 21 giáo viên; cấp THCS 9 giáo viên).

Học viên trao đổi, thảo luận tại buổi tập huấn

Từ thực trạng trên, để đảm bảo công tác giáo dục trong các đơn vị trường học trên địa bàn huyện, đồng chí Nguyễn Văn Tăng – Phó Chủ tịch UBND huyện cho biết: UBND huyện đã chỉ đạo các cơ quan chuyên môn xây dựng kế hoạch tuyển dụng, kịp thời bổ sung số lượng người làm việc cho các đơn vị trường học, bố trí, sắp xếp có hiệu quả số biên chế được UBND tỉnh giao. Tăng cường đầu tư cơ sở vật chất, vận động đưa học sinh từ các điểm trường lẻ về trường trung tâm, thực hiện bố trí, sắp xếp tăng số học sinh/lớp, giảm số lớp ở các cấp học. Phòng Giáo dục và Đào tạo căn cứ vào số lớp học Tiếng Anh bắt buộc theo Chương trình GDPT 2018 để xây dựng kế hoạch dạy học Tiếng Anh và bố trí giáo viên Tiếng Anh dạy kiêm nhiệm 02 trường/giáo viên; kết hợp các hình thức dạy học trực tiếp và trực tuyến giúp học sinh có thêm cơ hội học tập. Để tạm thời khắc phục tình trạng thiếu giáo viên, Phòng Giáo dục và Đào tạo chỉ đạo các đơn vị trường không bố trí giáo viên chuyên biệt làm công tác chủ nhiệm, các nhiệm vụ kiêm nhiệm khác; bố trí giáo viên dạy liên trường, liên cấp để đảm bảo chương trình và kiến thức. Bên cạnh đó, thực hiện đầy đủ các chế độ chính sách đối với viên chức và người lao động, bố trí cán bộ, giáo viên tham gia học tập nâng cao trình độ, chuyên môn, nghiệp vụ đảm bảo theo tiêu chuẩn quy định. Hàng năm, UBND huyện xây dựng kế hoạch, bổ sung biên chế và tuyển dụng viên chức bổ sung số lượng còn thiếu cho các đơn vị trường học, năm 2023 tuyển dụng 70 viên chức. Cùng với đó, tạo nguồn tuyển dụng giáo viên mầm non và các môn học còn thiếu theo Chương trình GDPT năm 2018 (đặc biệt đối với giáo viên Tiếng Anh), qua việc khuyến khích các em học sinh đăng ký tham gia các lớp cử tuyển sư phạm Tiếng Anh, giáo dục mầm non… Ngoài ra, để giảm bớt khó khăn trong việc triển khai dạy học môn tiếng Anh năm học 2024-2025 và đảm bảo được Chương trình GDPT 2018; UBND huyện Điện Biên Đông đã có văn bản đề nghị UBND thành phố Điện Biên Phủ hỗ trợ 10 giáo viên dạy môn tiếng Anh cho huyện Điện Điện Đông (gồm 07 giáo viên Tiểu học và 03 giáo viên THCS), với hình thức bố trí giáo viên giảng dạy trực tiếp tại các đơn vị trường thuộc các xã: Pu Nhi, Keo Lôm và Noong U.

Bằng các giải pháp linh hoạt, cụ thể, huyện đang nỗ lực khắc phục những khó khăn trên, qua đó góp phần từng bước cải thiện tình trạng thiếu giáo viên Tiếng Anh tại Điện Biên Đông, giúp nâng cao chất lượng giáo dục và tạo điều kiện cho học sinh trong huyện phát triển toàn diện hơn. Tuy nhiên đây mới chỉ là những giải pháp trước mắt, về lâu dài, cần có những chính sách đặc thù, thu hút giáo viên, giúp các thầy cô có điều kiện để bám trường, bám lớp, nhất là ở những nơi vùng sâu, vùng xa, vùng đặc biệt khó khăn./.

Ngọc Thủy