Dienbien.gov.vn – Hưởng ứng Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2026, Công ty Điện lực Điện Biên (PC Điện Biên) đã triển khai đồng bộ nhiều giải pháp thiết thực, hoàn thành toàn diện các nội dung theo kế hoạch và chỉ đạo của cấp trên, qua đó tiếp tục khẳng định mục tiêu “Làm việc an toàn – Về nhà an toàn” trong mọi hoạt động sản xuất kinh doanh.

​Thực hiện các văn bản chỉ đạo của Tập đoàn Điện lực Việt Nam và Tổng công ty Điện lực miền Bắc, từ ngày 1/5 đến 31/5/2026, PC Điện Biên đã tổ chức nhiều hoạt động hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ với chủ đề: “Đổi mới quản lý và nâng cao hiệu quả công tác an toàn, vệ sinh lao động trong kỷ nguyên số”. Trong đó, Công ty đặc biệt chú trọng ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số vào công tác quản lý, kiểm soát an toàn nhằm nâng cao hiệu quả phòng ngừa tai nạn lao động và sự cố sản xuất.

Ngay từ đầu tháng 5, các đơn vị trực thuộc Công ty đã đồng loạt đẩy mạnh công tác tuyên truyền bằng nhiều hình thức trực quan như: Treo băng rôn, khẩu hiệu tại trụ sở làm việc; đăng tải thông điệp tuyên truyền trên website và các kênh truyền thông nội bộ. Nội dung tuyên truyền tập trung nâng cao nhận thức, trách nhiệm của người sử dụng lao động và người lao động trong việc chấp hành nghiêm các quy định về ATVSLĐ, xây dựng môi trường làm việc an toàn, văn minh và bền vững.

Cùng với công tác tuyên truyền, PC Điện Biên chú trọng tổ chức huấn luyện kỹ năng nhận diện mối nguy, đánh giá rủi ro tại hiện trường và thao trường huấn luyện cho đội ngũ cán bộ, công nhân viên. Công ty cũng tiến hành rà soát, bổ sung các quy trình, biện pháp làm việc an toàn đối với các tổ, đội sản xuất trực tiếp, bảo đảm phù hợp với yêu cầu thực tế trong quá trình vận hành lưới điện.

Lãnh đạo Công ty và các đơn vị trực thuộc tăng cường kiểm tra, giám sát trực tiếp tại hiện trường sản xuất. Nội dung kiểm tra tập trung vào việc chấp hành quy trình an toàn lao động, sử dụng trang thiết bị bảo hộ và kiểm định các thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về ATVSLĐ. Qua đó, kịp thời phát hiện, xử lý các nguy cơ tiềm ẩn gây mất an toàn, hạn chế thấp nhất nguy cơ tai nạn lao động và sự cố điện.

Cùng với nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh, Công ty còn quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động thông qua các hoạt động thiết thực trong Tháng Công nhân năm 2026. Đó là PC Điện Biên đã phối hợp với Công đoàn tổ chức thăm hỏi, động viên và tặng quà cho người lao động bị tai nạn lao động, công nhân có hoàn cảnh khó khăn. Những hoạt động này góp phần lan tỏa tinh thần sẻ chia, tăng cường sự gắn bó giữa người lao động với doanh nghiệp.

Phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” và chương trình “10.000 sáng kiến trong EVN” tiếp tục được đẩy mạnh tại các đơn vị trực thuộc. Công ty khuyến khích cán bộ, công nhân viên nghiên cứu, đề xuất các sáng kiến cải tiến kỹ thuật, ứng dụng công nghệ số trong công tác quản lý và kiểm soát an toàn lao động. Nhiều tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác ATVSLĐ đã được biểu dương, khen thưởng kịp thời, tạo động lực thi đua sôi nổi trong toàn đơn vị.

Việc triển khai hiệu quả Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2026 không chỉ giúp PC Điện Biên bảo đảm an toàn tuyệt đối trong hoạt động sản xuất, kinh doanh mà còn góp phần nâng cao năng suất lao động, xây dựng văn hóa an toàn trong doanh nghiệp, hướng tới mục tiêu phát triển bền vững trong thời kỳ chuyển đổi số./.